Er zijn veel redenen waarom werken op een giftige werkplek echt verschrikkelijk kan zijn. Om te beginnen voel je je misschien opgesloten. We weten allemaal dat we aan het werk moeten blijven om onze kwaliteit van leven te behouden en te zorgen voor degenen voor wie we moeten zorgen. Dit kan betekenen dat werkzoeken zonder zorg en aandacht niet het gemakkelijkste is. Misschien ben je begin twintig, zonder iemand om voor te zorgen, en kan het ontslag van een baan in een oogwenk worden hersteld. Maar velen van ons leven niet zo.
Bovendien kan het voelen alsof uw tijd op dit gebied is verspild. De meesten van ons zijn hardwerkende vrouwen en we kennen de waarde van tijd. Proberen om werk veilig te stellen terwijl we gewoon onze eigen helse werkplek het hoofd bieden, kan een echt moeilijke klus zijn. Zijn ongelooflijk belangrijk om te leren hoe je uit een giftige werkpleksituatie kunt komen en om jezelf door het proces heen te verbeteren.
Het is niet altijd gemakkelijk, maar het kan vaak een waardevolle carrièreles zijn om hier doorheen te komen. Maar dat betekent niet dat u het gewoon moet 'nemen'. Overweeg alstublieft:
Bewijs verzamelen
Het kan vaak zijn dat wanneer u zich op een giftige werkplek bevindt, de juiste hulpkanalen voor u gesloten zijn.HRzou zelfs medeplichtig kunnen zijn aan deze mishandeling, of de grootte van het bedrijf suggereert dat u uw klacht niet vertrouwelijk kunt registreren. Dit is onaanvaardbaar en kan juridische gevolgen hebben. Voordat u vertrekt, is het essentieel om bewijs van uw mishandeling te verzamelen. Maar blijf niet kunstmatig te lang. Het opnemen van bewijs dat uw baas ervoor zorgt dat u overwerkt om het werk van een andere werknemer te voltooien, terwijl de werknemer die dicht bij hem in de buurt is, mogelijk naar huis kan gaan.
Verbale mishandeling zou kunnen werken om op te nemen. Houd het bewijs zo gedetailleerd mogelijk. Blijf echter niet aan boord en verzamel bewijs als u in gevaar bent. Seksuele intimidatie is bijvoorbeeld niet zomaar iets dat je ‘moeten verdragen’. Het kan zijn dat het opslaan van sms’jes en voicemails en direct naar het politiebureau gaan hier essentieel is. Maar voor het grootste deel, hoe meer bewijs je verzamelt, hoe sterker de zaak tegen de verantwoordelijken.
Gebruik professionele juridische hulp
Het kan vaak zo zijn dat het gebruik van professionele juridische adviseurs u kan helpen eventuele blunders te voorkomen die u van tevoren zou kunnen maken en die uw zaak zouden kunnen verwateren.Wanneer u in handen bent van professionals, krijgt u deskundig advies en voelt u zich verzorgd, waardoor dit overgangsproces net iets soepeler kan verlopen.
Spreek uw zorgen uit
Vaker wel dan niet, kan een vocale aanwezigheid kritiek op de arbeidsomstandigheden bij een bedrijf de moeite waard zijn. Spreek uw zorgen over deze problemen uit op sociale media. Gebruik websites zoals Glassdoor om commentaar te geven op een bedrijfscultuur. Vind mogelijk degenen die een back-up van uw verhaal kunnen maken. Arbeidsrechten zijn tegenwoordig een belangrijk onderdeel van de online sfeer, en u kunt daar mogelijk uw voordeel mee doen, zelfs onder een pseudoniem.
Met deze tips kantelt het verlaten van een giftige werkpleksituatie een beetje meer in de richting van gerechtigheid.
